在应对挑战中实施好意识形态工作责任制PPT

在应对挑战中实施好意识形态工作责任制

意识形态工作责任制

意识形态工作责任制是指各级党委和政府对意识形态工作负总责，各级领导干部对本地区、本部门、本单位的意识形态工作负直接责任的工作制度。

应对挑战

当前，我国意识形态领域面临着复杂严峻的挑战，主要表现为：

• 西方敌对势力加紧对我国意识形态领域的渗透和颠覆
• 国内一些别有用心的人散布错误思想和言论
• 社会思潮多元化，价值观多样化，给意识形态工作带来新的挑战

实施好意识形态工作责任制

为了应对这些挑战，必须切实实施好意识形态工作责任制，具体措施包括：

• 加强领导，明确责任

各级党委和政府要切实担负起意识形态工作的主体责任，把意识形态工作纳入重要议事日程，定期研究部署，及时解决问题。各级领导干部要带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，提高意识形态素养，自觉维护意识形态安全。

• 健全机制，完善制度

建立健全意识形态工作责任制考核评价机制，将意识形态工作纳入领导班子和领导干部考核体系，对意识形态工作成效突出的单位和个人给予表彰奖励，对意识形态工作不力的单位和个人进行问责追责。

• 加强教育，筑牢根基

深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，引导广大党员干部和群众牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，增强“四个自信”，坚定不移走中国特色社会主义道路。

• 加强管理，净化环境

加强网络意识形态管理，严厉打击网络谣言和有害信息，营造清朗的网络空间。加强文化市场管理，坚决抵制低俗庸俗媚俗之风，弘扬社会主义核心价值观。

• 加强队伍建设，提升能力

加强意识形态工作队伍建设，培养一支政治坚定、业务精湛、作风优良的意识形态工作队伍。定期开展意识形态工作培训，提高意识形态工作者的理论水平和业务能力。

结语

实施好意识形态工作责任制，是维护意识形态安全、巩固党的执政地位、实现中华民族伟大复兴的必然要求。各级党委和政府要切实担负起主体责任，各级领导干部要带头垂范，全社会要共同努力，为意识形态工作营造良好环境，为实现中华民族伟大复兴提供坚强思想保证。